Ledige stillinger

Vi er et selskab med ca. 160 medarbejdere, og vi har kontorer i de fleste byer i Grønland. Faggrupperne spænder vidt fra ingeniører, konstruktører, byggeteknikere, tekniske assistenter, håndværkere, kontoruddannede og mange flere.

Nøgleord for os er ansvarlighed, engagement, respekt og professionalisme. 

Vi har igennem de sidste år haft en støt stigende medarbejdertilfredshed, hvor arbejdsglæden generelt i selskabet er meget høj. Vi hører fra nyansatte, at de føler sig velkomne og godt taget imod. Det tolker vi som om, at vi har en god stemning, og vi vil hinanden og vores arbejde.

Der er løbende ledige stillinger hos os, og de bliver slået op her på hjemmesiden samt i andre relevante medier. 

Vi modtager også gerne uopfordrede ansøgninger. Skriv til job@ini.gl.

Kontakt:
INI
HR-afdeling
Box 1020 
3911 Sisimiut 
E-mail: job@ini.gl

  • 14.052025maj

    Kundekonsulent - INI Sisimiut

    Vi søger en Kundekonsulent til Omstillingen i Sisimiut.
     
    INI understøtter boligejerne i at sikre boligforhold, der danner grundlag for trivsel og livskvalitet. 
     
    Vores fokusområde er digitalisering, hvorfor det er vigtigt, at være omstillingsparat, da interne processer bliver løbende effektiviseret.
     
    Vi regner med, at du har relevant administrativ baggrund.  Du er en teamplayer og tager initiativ og engagerer dig i det, du fortager dig. Det er vigtigt at du er god til at kommunikere og går op i god service.
     
    Dine opgaver vil bl. a. være:
    Fordeling og sortering af indkomne post inkl. INIs hovedmail
    Betjening af INIs hovedtelefon med øvrige kolleger
    Rådgivning i INIs selvbetjening på hjemmesiden
    Oprettelser og koordinering af nøgler
    Sørge for og koordinering af vakantboliger i Sisimiut
    Koordinering af firmabetalingskort
     
    Vi forventer at du kan nikke genkendende til flere af nedenstående kompetencer:
    Du er god til, at formidle og formulere dig såvel mundtligt som skriftligt på grønlandsk og dansk
    Du er forandringsparat 
    Du sætter en ære i at yde god service internt som eksternt
    Du er rutineret bruger af IT-værktøjer
    Du er udadvendt og er god til at se løsninger, tage ansvar og samle trådene
     
    Endvidere forventer vi:
    At du kan arbejde med deadlines
    At du anser dig, som en del af en større organisation og derfor er samarbejdsvillig
    At du vægter professionalisme højt samt
    At du er villig til, at udvikle dig, sammen med INI

    En attraktiv arbejdsplads
    Vi arbejder løbende på at være en attraktiv arbejdsplads og tilbyder goder som særlige feriefridage, tilskud til motion og sundhedsforsikring. 
    I 2025 kører vi et pilotprojekt med nedsat arbejdstid, hvilket betyder en arbejdsuge på 37 timer om ugen. 
    INI har stort fokus på kompetenceudvikling og vi kan tilbyde en arbejdsplads med mulighed for faglig og personlig udvikling.
    Vi tilbyder en arbejdsplads med generel høj medarbejdertilfredshed. Vi lægger stor vægt på et godt arbejdsklima og samarbejde på tværs.
    Vi har fokus på vores værdier: Ansvarlighed, Engagement, Respekt og Professionalisme.

    Ansættelsesvilkår:
    Løn og ansættelse sker, som udgangspunkt, på kontorfuldmægtigniveau i henhold til gældende overenskomst mellem Grønlands Landsstyre og S.I.K. Der kan eventuelt anvises bolig til stillingen, efter gældende regler. 

    Tiltrædelse:
    1. juni 2025 ellers efter nærmere aftale.

    Interesseret i jobbet?
    Vil du høre mere om jobbet, er du meget velkommen til at kontakte Kundeservicechef Henni Jensen på mailadresse hvi@ini.gl 
    Vi ser frem til at modtage din ansøgning vedlagt et CV og andre relevante papirer inkl. straffeattest pr. mail eller post senest den 25. maj 2025. 
    Vi glæder os til at høre fra dig.

    INI
    HR-afdelingen
    Postboks 1020
    3911 Sisimiut
    E-mail: job@ini.gl
  • 14.052025maj

    Ejendomsfunktionær - INI Narsaq

    Vi søger en ny kollega til vores ejendomsservicekontor i Narsaq. Du skal medvirke til at yde den allerbedste service over for vores beboere. 
     
    Det er et afvekslende og serviceorienteret job, med mange samarbejdsflader.
     
    Som ejendomsfunktionær tør og vil du tage ansvar inden for dit arbejdsområde, og du kan bevare overblikket i travle perioder.
    I tæt samarbejde med dine kolleger, vil dine primære arbejdsopgaver være beboerservice og ejendomsdrift. 
     
    Du vil få ansvar for:
    Planlægning og forestå arbejdets gennemførelse i boligafdelingen 
    Indflytningssyn, udfærdigelse og opfølgning af mangellister
    Fraflytningssyn, udfærdigelse af synsrapporter, igangsætning af istandsættelse efter nærmere aftale med inspektør
    At tilse det daglige arbejde med tilsyn af tekniske installationer, almindelig vedligeholdelse og renholdelse i boligområdet.
    Udførelse af mindre reparationer og vedligeholdelsesarbejde
    Diverse øvrige forefaldende opgaver
     
    Engageret og ansvarsbevidst uanset opgavens karakter
    Du er servicemindet, har erfaring og håndelag for løsning af praktiske opgaver. Du har en håndværksmæssig baggrund, samt kendskab til ejendomsvedligeholdelse. 
     
    Endvidere er du:
    Erfaren bruger af og fortrolig med IT på et højt brugerniveau, idet der udføres indflytning- og fraflytningssyn digitalt
    Åben og har evnen til at kommunikere med alle på en venlig og kompetent måde
    Både selvstændig og initiativrig, samt god til at samarbejde
    God til at planlægge og følge op på opgaverne
    Du har kørekort

    En attraktiv arbejdsplads
    Vi arbejder løbende på at være en attraktiv arbejdsplads og tilbyder goder som særlige feriefridage, tilskud til motion og sundhedsforsikring. 
    I 2025 kører vi et pilotprojekt med nedsat arbejdstid, hvilket betyder en arbejdsuge på 37 timer om ugen. 
    INI har stort fokus på kompetenceudvikling og vi kan tilbyde en arbejdsplads med mulighed for faglig og personlig udvikling.
    Vi tilbyder en arbejdsplads med generel høj medarbejdertilfredshed. Vi lægger stor vægt på et godt arbejdsklima og samarbejde på tværs.
    Vi har fokus på vores værdier: Ansvarlighed, Engagement, Respekt og Professionalisme.

    Ansættelsesvilkår:
    Løn og ansættelse i henhold til gældende overenskomst mellem Grønlands Landsstyre og SSK-Arbejdslederforeningen. Der kan ikke anvises bolig til stillingen.

    Tiltrædelse:
    1. juni 2025 eller efter nærmere aftale.

    Interesseret i jobbet?
    Vil du høre mere om jobbet, er du meget velkommen til at kontakte driftschef Bjørn Holm på tlf. +299 492829 eller på mailadresse bho@ini.gl
    Vi ser frem til at modtage din ansøgning vedlagt et CV og andre relevante papirer inkl. straffeattest pr. mail eller post senest den 21. maj 2025.

    Vi glæder os til at høre fra dig.

    INI
    HR-afdelingen
    Postboks 1020
    3911 Sisimiut
    E-mail: job@ini.gl
  • 14.052025maj

    Inspektørassistent - INI Ilulissat

    Vi søger en ny inspektørassistent til vores kontor i Ilulissat.

    Som inspektørassistent tager du ansvar inden for dit arbejdsområde, du engagerer dig i dit arbejde, dine kolleger og dem du servicerer. 

    Dine primære arbejdsopgaver vil være administrative rutiner i forbindelse med inspektørens ansvar for drift og ejendomsservice. Du vil blandt andet få ansvar for:
     
    Kontakt til lejere og kunder vedr. driftssiden
    Administrative rutiner i forbindelse med inspektørens synsfunktion
    Besvarelse af mangellister
    Økonomistyring herunder udfærdigelse af rekvisitioner, fraflytteropgørelser, godkendelse af fakturaer
    Kundevejledning i samarbejde med Beboerkonsulenter
    Referent ved møder
    Ad-hoc opgaver
     
    Kvalitets- og ansvarsbevidst samt engageret uanset opgavens karakter
     
    Du har en relevant faglig baggrund, du er teamplayer og tager initiativ og engagerer dig i det, du foretager dig, samt kan bevare overblikket i en travl hverdag. Vi forventer også at du:
    Er administrativ stærk og daglig bruger af MS Office-pakken
    Er god til at formidle og formulere dig såvel mundtligt som skriftligt
    Har evne til at planlægge og følge op på opgaverne
    Sætter en ære i at yde en god service internt som eksternt

    En attraktiv arbejdsplads
    Vi arbejder løbende på at være en attraktiv arbejdsplads og tilbyder goder som særlige feriefridage, tilskud til motion og sundhedsforsikring. 
    I 2025 kører vi et pilotprojekt med nedsat arbejdstid, hvilket betyder en arbejdsuge på 37 timer om ugen. 
    INI har stort fokus på kompetenceudvikling og vi kan tilbyde en arbejdsplads med mulighed for faglig og personlig udvikling.
    Vi tilbyder en arbejdsplads med generel høj medarbejdertilfredshed. Vi lægger stor vægt på et godt arbejdsklima og samarbejde på tværs.
    Vi har fokus på vores værdier: Ansvarlighed, Engagement, Respekt og Professionalisme.

    Ansættelsesvilkår:
    Løn og ansættelse tager udgangspunkt i dine kvalifikationer.

    Tiltrædelse:
    1. juli 2025 eller efter nærmere aftale.

    Interesseret i jobbet?
    Vil du høre mere om jobbet, er du meget velkommen til at kontakte Driftschef Brian Grønvold på tlf. 86 12 01 eller på mail: bgr@ini.gl.
    Vi ser frem til at modtage din ansøgning vedlagt et CV og andre relevante papirer inkl. straffeattest pr. mail eller post senest den 28. maj 2025.

    Vi glæder os til at høre fra dig.

    INI A/S
    HR-afdelingen
    Postboks 1020
    3911 Sisimiut
    E-mail: job@ini.gl
  • 25.042025april

    Meeqqat Toqqissillutik Ornittagaat i Sisimiut (MTO) søger en leder

    Meeqqat Toqqissillutik Ornittagaat i Sisimiut (MTO) søger en leder.

    Vil du stå i spidsen for udviklingen af et samlingssted og aktivitetshus, for børn og unge i Sisimiut.

    MTO’en er et samlingssted og aktivitetshus, der er under opbygning. MTO’en udvikles og drives mellem samarbejdspartnerne boligadministrationsselskabet INI, Qeqqata Kommunia og den danske uddelende forening Østifterne. Ideen om værestedet kommer fra Sisimiuts Børnedemokrater, der ønskede et sted, hvor byens børn og unge kan være i tryghed.

    Det er er sted, med et solidt børnesyn og værdigrundlag, et sted hvor vi vægter børnene og de unges stemme. Husets grundværdier er indflydelse, medbestemmelse, fællesskab og demokrati. Alle aktiviteter i huset, springer ud af børnenes og de unges ønsker. Børnene og de unge er involveret i alle beslutninger omkring huset.

    Vi søger en leder, der med engagement, passion, nysgerrighed, åbenhed, interesse og respekt vil lede arbejdet for personalet i MTO’en.

    Vi søger en leder, som brænder for arbejdet med børn og unge og som ser muligheder for børn og unges læring, trivsel og udvikling.

    Som leder skal du være robust og initiativrig, kunne se muligheder for at skabe aktiviteter i samarbejde med børnene, de unge og personalet i huset.

    Børnene og de unge ønsker et sted, der oser af hjemlighed og tryghed. Hvor de nære relationer betyder noget og hvor aftensmåltidet er et samlingspunkt.

    På sigt skal huset tilbyde overnatninger for børn og unge, der oplever uro i hjemmet.

    Vi lægger vægt på engagement, stabilitet og kontinuitet.

    Du udlever vores værdier og børnesyn: Vi mener at børn og unge skal mødes som ligeværdige medspillere med vægt på at styrke deres evne til at mestre livet og de udfordringer, de møder.

    Vi lægger vægt på, at du har ønsket og viljen til arbejdet med børn og unge, som er i udsatte positioner.

    Du skal kunne skabe et miljø omkring børnene, hvor de oplever psykisk tryghed. Det er derfor vigtigt at lederen kender og har erfaring med den grønlandske børnekultur.

    Det er essentielt, at du har grønlandsk som modersmål og at du der ud over kan begå dig professionelt på dansk eller engelsk.

    Vi tilbyder

    At lede et hus under opbygning, med fokus på værdier, menneskesyn og et fællesskab, hvor vi arbejder sammen med børn og unge.

    En masse børn og unge, som glæder sig til at byde dig velkommen og lære dig at kende.

    Et godt samarbejde med kollegaer og samarbejdspartnere.

    Et fællesskab, hvor vi brænder for at skabe værdi for børnene og de unge.

    Ansættelsesvilkår:

    Du kan glæde dig til at arbejde i et tillidsbaseret miljø, hvor hjertet driver værket. Det er afgørende at du trives i en travl hverdag, og kan være fleksibel og fremmødestærk på samme tid.

    Arbejdsstedet er boligadministrationen INI’s centralt beliggende hovedkontor i Sisimiut, Grønland og MTO’ens lokaler.

    Stillingen refererer administrativt til den administrerende direktør i INI og med faglig ledelse af projektchefen i Østifterne.

    Stillingen er en lederstilling på fuld tid, og arbejdstiden dækker dag, aften og nattevagter.

    Løn og ansættelse tager udgangspunkt i dine kvalifikationer og du ansættes på individuel kontrakt.

    Du har ret til fri tiltrædelsesrejse samt bohaveflytning.

    Der kan anvises bolig i Sisimiut efter normale gældende regler.

    Tiltrædelse:

    Pr. den 1. juni 2025 eller i henhold til nærmere aftale.

    Interesseret i jobbet?

    Hvis du vil høre mere om jobbet er du velkommen til at tage kontakt til Projektchef i Østifterne Laura Thatt på +45 4223 9340 eller projektkoordinator Signe Schwencke +299 520137

    Vi glæder os til at høre fra dig!

    Vi ser frem til at modtage din ansøgning vedlagt et CV og andre relevante papirer inkl. straffeattest pr. mail eller post senest den 18. maj 2025. Ved ansættelse vil der, desuden indhentes børneattest.

    INI

    HR-afdelingen

    Postboks 1020

    3911 Sisimiut

    E-mail: job@ini.gl